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大同二職中舉辦校園招聘模擬活動

 為提高在校中職生求職能力,引導學生掌握求職方法和技巧,及時發現自身與企業用人之間的差距,11月17日下午,大同二職中舉辦了一場別開生面的校園招聘模擬活動。


 本次活動由校團委萬鵬老師擔任主持人,青年教師王燕、張金梅、馬碧蕓、趙世英擔任招聘模擬活動面試官,吳萬副校長、實習指導處劉培升主任擔任嘉賓,模擬面試單位為該校校企合作單位——大同羅蘭貝格新材料有限公司。

活動開始,萬鵬老師首先講解了面試中的注意事項,如要自信微笑、關注面試官、與面試官要有眼神交流、避免小動作等,并為面試中可能出現的問題提供了解決方法。

 張金梅老師介紹了招聘企業和招聘崗位。參與此次招聘的羅蘭貝格公司是一家集科研、開發、生產、銷售于一體的國家級高新技術企業,致力于地毯、車毯行業的新材料開發、技術升級和設備研發。本次模擬招聘共涉及產品銷售崗2名、人力資源助理崗1名、技術研發員崗1名。

 參與活動的學生共分為6個小組,活動前在老師指導下均已精心準備了個人簡歷。在聽完面試建議以及公司介紹后,各小組進行討論交流,并推選一名同學參與活動。

 在面試環節,面試官主要圍繞“為什么選擇該崗位”“如何勝任該工作”“你最大的優缺點”,以及“與上級意見相左時如何處理”等問題進行提問,各位參與面試的同學對答如流,展示出較高的職業素養。

 各位面試官通過觀察選手的表現,根據選手的綜合表現,宣布4位同學面試成功。

 王燕老師代表面試小組對參與面試的學生做了精彩點評,她認為學生們總體表現非常好,大部分同學落落大方,思維敏捷,較好地展示了自身形象,希望同學們能以此次活動為契機,做一個學習上的有心人,不斷提升自身綜合實力。

(記者  閆春平)


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